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高管简历怎么写

时间:2022-02-20 作者: 来源:顿格文库

1.猎头满意的高管简历有怎样的标准


  1.工作经验
即这个人工作了多少年?三年、五年、八年,还是更多?在这些年的工作中,他做过哪些事情,为企业创造了什么价值。这些猎头是希望能够从简历中看到的。
2.教育背景
虽说学历不是一切,但是也意味着一些东西。猎头关注他高中、大学、还有毕业后继续教育的情况能对一个人做出好的判断。
3.家庭信息
这个人家是哪里的,住在哪里。他是已婚还是未婚,猎头从这些信息也能了解到候选人对事情的看法和决定。
4.工作的企业是否知名
知名企业里面有先进的管理理念、规范的管理模式、成熟和创新的经营模式、优秀的企业文化等,在知名企业里面接触的资源和人脉是一般企业难以望其项背的,这是用人企业比较看重的要素。但知名企业毕竟少数,所以如果简历过多介绍企业,特别是知名企业,会给人以只能靠企业的规模和知名度来提升个人形象和水平的不好印象。
5.职业的稳定性
职业的稳定性即是否频繁跳槽,在猎头看来,在一家企业至少要待满3年,这名候选人才是有价值的。但如果一个职场人在一家公司待满8年,也是不值得推荐的,猎头会把这类安于现状的职场人定义为不思进取。当然,如果是从基层、到中层再到高层,一步一个脚印走上来的,是不错的。
6.薪酬标准
能力和薪酬呈正相关,能拿高薪,能力必然不弱,企业的老板和HR都不是傻子,不可能花钱养无用之人。每个经理人都是有身价的,就看你是否请的起。猎头圈子里有句话说:只要你出的起钱,美国总统都可以来帮你做事。
7.简历的风格
我要说每个人都有不同的气质,那么,简历也能显现出一些气质。小编相信,你跟你的朋友写出来的简历肯定是不一样的。有的可能是逗逼风。有的可能是实在、严谨,有些可能是摆事实讲道理,有的呢,可能是天马行空。不同的简历也可以反映出写简历背后的这个人的气质。
8.工作荣誉
他曾经获得过什么样的嘉奖,比如最佳员工,三八红旗手。还有的人会写年度晚会的最佳表演者,这些嘉奖和嘉许可以看出这个人的水平,受他人的认可度,包括他的爱好和倾向。
简历是猎头认识候选人的一个窗口,身为职场精英能力固然重要,但是想要得到猎头的青睐还是花点功夫把简历做好。

2.中高层的求职信怎么写


  给你推荐一篇中高层的求职信范文,希望对你有帮助:
尊敬的用人单位领导:
 你好!感谢你在百忙之中展阅我的简历。
 我是xx农业技术学院,经济管理学院企业管理专业的学生,诚望加入贵公司。
 大学生活过去了三年多,它让我不断的挑战自我、充实自我,在曲折的过程中充分体现自我价值。
 从学习来说,我懂得了运用学习方法的同时注重独立思考。古话说的好,“授人以鱼不如授人以渔。”我想大学学习的目的也就是学会“渔”吧。随着方法的确定,我不止是学到了公共基础知识和专业知识,我的心智也有了一个质的飞跃。到现在为止,除了学业上的成绩,还通过了国家英语四级,并正向六级水平进展;能运用microsoft office(如word、excel、powerpoint等)的各种功能进行办公室日常工作。并获得国家计算机二级——access数据库程序设计证书。
 此外,我还抓住一切机会锻炼自己各方面的能力,使自己朝着现代社会所需要的具有创新精神的复合型人才发展。在班里,我一直都是班干主力。大一任职团支书,大二至今都是班长。在三年多时间里,我带领班级和本专业参加过不少活动,造就了我的凝聚力和亲和力,积累了丰富的工作经验,同时组织和交际能力也达到了一定的深度,使我懂得了人与人之间的沟通技巧,也使我处事更务实、更有责任感。另外,我还在校外做过兼职和实习,实在的接触过社会工作,适应能力得到锻炼。这是我所具有积极进取精神的体现。相信这些将是我今后做事情的重要经验和宝贵财富。
 “在工作中学会工作,在学习中学会学习”。乐观、执着、拼搏已成为我的航标。在即将走上社会的时候,我毛遂自荐,企盼着以满腔的真诚和热情加入贵公司,领略公司文化之魅力。
 十分感谢你们会将我的自荐予以考虑!企盼你的回复!
 求职者:
 时间:

3.仓库主管的简历怎么写?


  1、坚决服从分管领导统一指挥,认真的执行其工作指令,一切管理行为向主管领导负责;
2、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;
3、负责产品入库出库核对工作。进出库产品必须手续完整齐全,验收及时,标明型号、规格、数量等,出入库单据妥善保管,严格执行公司物资管理制度,认真办理产品出入库手续;
4、负责库存产品的保管。认真保管在库产品,做到永续盘日清月结,堆放整齐,经常核对库存,出入库产品及时按型号、规格、数量进行逐笔登记台账,达到账物相符、账卡相符,保证账、卡、物、资金四对口,做好在库产品的防火、防盗、防损工作,确保库存产品的安全;
5、负责组织年度在库产品及物资的期末盘点工作。在盘点中发现问题,要查明原因,并弄清责任,做好原始记录,分别按程序办理调整账目手续;
6、负责领导成品仓库日常工作,对各类物资和产品存贮进行规范的管制。
7、负责编制物资供应计划,认真做好物资供应的统计工作,协助做好限额发料工作。
8、负责采购的实施,对供方提供的产品进行控制。
9、负责对合格供方的评价、选择、评审和供货业绩考核。
10、按时完成公司领导交办的其他工作。

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